Analista de RH (Power BI e Universidade Corporativa)

Dois A


Data: há 4 semanas
Cidade: Natal, Rio Grande do Norte
Tipo de contrato: Tempo integral

Quais as Responsabilidades do cargo?

  • Elaborar, analisar e executar planos e ações relacionadas a processos e rotinas da área de Desenvolvimento Humano e Organizacional.

Requisitos:

  • Ensino Superior Completo ou em andamento (último período) nos cursos (Psicologia, Tecnólogo RH, Administração, Engenharia de Produção, ou áreas afins);
  • Mínimo de 1 (um) ano de experiência na área de Recursos Humanos/Desenvolvimento organizacional;
  • Vivência com Treinamento e Desenvolvimento, e Programas de Desenvolvimento da Liderança;
  • Vivência com Universidade Corporativa;
  • Vivência mínima de 1 (um) ano com Power BI;

Diferenciais:

  • Domínio com Pacote Office intermediário/avançado.

Para isso, no dia-a-dia você irá:

  • Efetuar o levantamento de informações para composição e acompanhamento dos indicadores da Diretoria de Gente e Gestão, proporcionando visões de resultados por dashboards e/ou Power BI;
  • Atuar em projetos e programas que envolvam a universidade corporativa;
  • Implantar e realizar a gestão da plataforma LMS, desenvolvendo estratégias de métodos e tecnologias educacionais para adultos;
  • Realizar treinamentos;
  • Atuar, em conjunto com o gestor, na elaboração de políticas, normas e procedimentos da área;
  • Conectar com as áreas de negócio (BackOffice e obras) para disseminar políticas e acompanhar sua devida execução;
  • Realizar outras atividades inerentes ao cargo.

O que oferecemos?

  • Salário compatível com a função e demais benefícios.

Com inovação, dedicação e compromisso, construiremos o futuro juntos!

Como se candidatar

Para se candidatar a este emprego, você precisa autorizar em nosso site. Se você ainda não tem uma conta, por favor registre-se.

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