CRM SOFTWARE ENGINEER SPECIALIST (HÍBRIDO CAMPINAS/SP)

Job Description

Empresa contratante: HypeFlame Tecnologia e Big Data LTDA

Modelo de trabalho: Híbrido (2 dias/semana) em Campinas/SP

Aqui No Agibank Você Terá Que

• Desenvolver tecnicamente outros colaboradores, transformando-as numa equipe que gera resultados;
• Propor soluções baseadas em lean architecture e enterprise integration patterns;
• Propor soluções com autonomia, apoiando a tomada de decisão de diferentes níveis de liderança;
• Liderar o processo de consenso para decisões técnicas de alta complexidade nos times de desenvolvedores;
• Articular a relação entre as demandas técnicas e de negócio para as equipes de desenvolvedores, considerando fatores internos e externos.
  
  
  

Responsibilities and assignments

• Profissional capaz de apoiar outros profissionais na resolução de problemas de alta complexidade e influenciar gestores na tomada de decisão.
• Apresenta profundidade especializada e abrangência de conhecimentos técnicos na sua área de atuação.
• Trabalha de forma autônoma, ou seja, sem a necessidade de supervisão direta, busca soluções alternativas para o desenvolvimento de novos produtos e/ou projetos, liderando tecnicamente com responsabilidade total sobre os objetivos traçados.
• Liderará a equipe técnica promovendo soluções alinhadas com negócio e TI
  
  
  

Requirements And Qualifications

Competências Técnicas

• Domínio Service Cloud
• Conhecimento em Sales Cloud e Experience Cloud
• Práticas Agile (Kanban e Scrum)
• Configuração e Admin de Salesforce
• Conhecimentos em APEX, Triggers, Unit Test e boas práticas de desenvolvimento
• Conhecimentos em automações, processos de aprovação
• Conhecimento em Visualforce Pages, Lightning Components e Lightning Web Components
• Prática do uso de APIs nativas e customizadas para integração com a salesforce e melhores práticas de integração
• GIT, SFDX, VisualStudio Code, boas práticas para a pipeline de desenvolvimento e automação de deploys
• Boas práticas em desenvolvimento, Código limpo
• Padrões de projeto e princípios como SOLID entre outros
  
  
  

Competências comportamentais

• Gestão de Equipes
• Análise Sistêmica e Transversal do Negócio
• Desenvolvimento de Pessoas (Coaching/Mentoring)
• Gestão de Atividades e riscos
• Negociação
• Orientação para Resultados e estratégica
• Perspicácia (Percepção)
• Resiliência, Tenacidade e Persistência
• Resolução de Problemas
• Tomada de Decisão
• Visão Estratégica e Organizacional
  
  
  

Desejável, mas não obrigatório ok?

• Triple Star Ranger no trailhead.
• Certificação de DEV I, DEV II, JavaScript Developer e Platform App builder
• Certificação de Admin, consultor e/ou arquiteto de aplicação ou sistema.
• Eintein Bot
• IA
• Data Cloud
  
  
  

Additional information

Alguns benefícios, facilidades e parcerias pra você curtir a jornada com a gente :

• Vale-refeição e/ou alimentação;
• Plano de saúde com isenção em exames preventivos 1 vez ao ano;
• Plano odontológico;
• Total Pass, pra atividade física e bem-estar;
• Programa de Participação nos Resultados (PPR) seguindo as regras estabelecidas anualmente;
• Programa de sócios do Agi, o Tô de Dono/a;
• Universidade interna, a Uni Agi;
• Folga de presente no mês do seu aniversário;
• Pesquisa semanal de clima, a Sem Climão;
• Avaliação de performance;
• Teleatendimento psicológico e médico gratuito, com o Conexão Saúde;
• Licença-maternidade de 6 meses e licença-paternidade de 20 dias;
• Dr. Pet: possibilidade fazer plano de saúde para o seu pet com até 20% de desconto;
• Auxílio-creche.
• Fretado de ida e volta para Campinas, Indaiatuba e São Paulo (Barra Funda, Eldorado e Paulista). São lugares reserváveis, com chegada às 8h e saída às 18h.
  
  
  

Process stages

• Step 1: Registration1Registration
• Step 2: Conhecendo suas habilidades e potenciais2Conhecendo suas habilidades e potenciais
• Step 3: Papo com Recrutador/a3Papo com Recrutador/a
• Step 4: Papo com a Liderança4Papo com a Liderança
• Step 5: Hiring5Hiring
  
  
  

VEM VER QUEM FAZ O DIA DE MILHÕES DE PESSOAS MELHOR!

Queremos que quem trabalha aqui de fato cresça com a gente e transforme sua vida. Temos muito orgulho das centenas de pessoas que viram no Agibank a oportunidade de começar a carreira e foram se conhecendo e evoluindo com a gente. E como fazemos isso? Contratamos pessoas que já tem potencial pra desenvolver a cultura do Agibank, de agir sempre como empreendedor/a. Pessoas que acima de tudo querem crescer com a gente nesse ambiente colaborativo e fértil.

Quem faz parte do Agibank entende que é responsável pelo seu próprio desenvolvimento e aproveita todas as oportunidades, trilhando a jornada que faz mais sentido e construindo os melhores caminhos. São encorajados/as diariamente a impulsionar seus potenciais e se colocar no lugar do cliente, oferecendo acolhimento em cada entrega e atendimento e, de fato, entendendo o seu impacto na vida dessas pessoas, para que sejam incluídas tanto digital quanto financeiramente.

Somos uma empresa que acredita na diversidade. Por isso, direcionamos esforços pra nos tornarmos cada vez mais diversos e inclusivos pra todos os gêneros, orientações sexuais, cores, deficiências e idades.

Você quer flexibilidade pra se desenvolver, espaço pra mostrar seu protagonismo e contribuir com desafios?

Vem crescer com a gente